Nuestro Blog

Abre las ventanas del futuro y cruza la puerta al pasado mañana 

¿Qué es la rigidez organizacional (y por qué casi ninguna empresa la detecta a tiempo)?

La rigidez organizacional aparece cuando las capacidades que impulsaron el éxito comienzan a limitar la adaptación. Descubre cómo identificar este fenómeno.

Por qué más procesos no vuelven más ágil a tu empresa (y qué hacer en su lugar)

¿Tu empresa responde a todos los problemas con más procesos y controles? Descubre cómo distinguir cuándo una organización necesita ejecutar con disciplina y cuándo necesita aprender para tomar mejores decisiones en entornos de incertidumbre.

Aprendizaje organizacional: cómo convertir las lecciones aprendidas en capacidades organizacionales

Las organizaciones verdaderamente aprenden cuando una lección cambia decisiones, procesos y rutinas. Descubre cómo lograrlo.

¿Qué es el pensamiento de diseño?

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Si has escuchado sobre design thinking seguramente conoces a Tim Brown, quién es uno de los creadores de esta metodología, que ahora se usa en todo tipo de empresas. Pero, ¿qué es el pensamiento de diseño? Brown lo define así: "El pensamiento de diseño es un enfoque...

¿Qué es un modelo de negocio?

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Un modelo de negocio es una herramienta previa al plan de negocio que te permitirá definir con claridad qué vas a ofrecer al mercado, cómo lo vas a hacer, a quién se lo vas a vender, cómo se lo vas a vender y de qué forma vas a generar ingresos. Es una herramienta de...

Diferencia entre crear e innovar

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¿Hay alguna diferencia entre crear e innovar o son términos intercambiables?   En muchas ocasiones, no se hace ninguna diferencia entre crear e innovar y ambos se usan de manera indistinta, sin embargo, son distintos entre sí.  Primero, ¿qué es la creatividad?...