La innovación no falla por falta de talento ni de metodologías, sino por un error estructural que muchas organizaciones siguen ignorando.

Cuando todo es prioridad, nada avanza. Un enfoque claro para decidir qué hacer, qué posponer y cómo ejecutar mejor la estrategia.

¿Y si enero no fuera el mejor momento para empezar de cero? Descubre qué hacer en diciembre para que tu planeación estratégica de fin de año no fracase en enero.